📊 数字で見るゲオホールディングス
「2025年3月期に営業利益33%減」——この数字を「投資フェーズの一時的コスト増」として語れると面接で差がつく。セカスト・ゲオモバイルの急拡大を支える財務構造を理解しよう。
知っておきたい数字
事業別売上構成（推計）
セカスト国内900店超・ゲオモバイルが急拡大中。売上の4割超を占める主力事業
DVDレンタル・新品中古ゲーム販売。縮小傾向だが依然として売上の約半分を占める
海外セカスト（米国・台湾等）・モバイル通信販売など
※ ゲオHDはセグメント別の詳細開示が限定的なため、事業特性からの推計値を含む。
給与・待遇
| 初任給（大卒） | 月額約230,000円程度（推定・2026年卒） |
| フロアリーダー・副店長（1〜3年目） | 300〜400万円（口コミベース） |
| 店長（4〜7年目） | 430〜560万円（口コミベース） |
| SV・本部スタッフ（7年目〜） | 500〜700万円（口コミベース） |
| 平均年収（HD本体） | 約529万円（有価証券報告書・2024〜2025年） |
| 月間残業 | 20〜40時間程度（店舗・時期により変動） |
| 年間休日 | 約110日（シフト制のため曜日は変動） |
| 主な福利厚生 | 社員持株会・健康保険・厚生年金・研修制度 |
※ 年収は口コミサイト等のデータに基づく目安。役職・店舗規模・地域によって差がある。
採用データ
| 採用規模 | 数十〜百数十名程度（非公開・推定） |
| 採用対象 | 大学・短大・専門学校・高校卒業見込み（学部不問） |
| 主な配属先 | セカンドストリート・ゲオモバイル・ゲオ各店舗 |
| 選考のポイント | リユースへの関心・査定スキルの素養・接客経験・コミュニケーション力 |
| 転勤 | 全国転勤あり（セカスト・ゲオモバイルの出店地域に応じる） |
業績推移（直近3期）
| 2023年3月期 | 2024年3月期 | 2025年3月期 | |
|---|---|---|---|
| 売上高 | 3,886億円 | 4,337億円 | 4,276億円 |
| 営業利益 | 127億円 | 168億円 | 112億円 |
| 営業利益率 | 3.3% | 3.9% | 2.6% |
※ 2025年3月期は新品ゲーム需要一巡と出店コスト増で利益減。2026年3月期は115億円見通しで回帰予定。
リユース主要企業 比較
| ゲオHD | ブックオフ | メルカリ | |
|---|---|---|---|
| 売上（直近） | 4,276億円 | 約1,000億円 | 約2,100億円（売上高） |
| 主力カテゴリ | 古着・スマホ・ゲーム | 本・CD・ゲーム | 個人間売買（全カテゴリ） |
| 特徴 | 実店舗リユース・国内外1,000店超 | 書籍・メディアリユース | フリマアプリ・プラットフォーム |
ひよぺん対話
年収ぶっちゃけどのくらい？リユース小売って安そう…
ゲオHD（持株会社）の平均年収は約529万円（有価証券報告書ベース・2024〜2025年）。初任給は大卒月額23万円程度（推定）。その後の推移はフロアリーダー・副店長で300〜400万円、店長で430〜560万円、SV・本部管理職で500〜700万円程度。持株会社の平均529万円は実際の店舗スタッフより高めに出ているから、現場スタッフのリアルはもう少し低いと見ておいた方がいい。商社・金融には及ばないが、セカスト・ゲオモバイルの急拡大フェーズで若くして店長・SV昇格できるスピード感がある。
2025年3月期に営業利益33%減ってかなりやばくない？
数字だけ見るとインパクトがある。ただ「利益が下がった理由」が重要。主因は①新品ゲーム需要の一巡（前期の好調の反動）と②セカスト・ゲオモバイルの出店費用と人件費増。つまり「成長事業に積極投資した結果として利益が圧迫された」という構造で、業績悪化ではなく「投資フェーズ」と解釈できる。実際2026年3月期は売上4,700億円・営業利益115億円と増収増益の見通しを出している。面接でこの数字の背景を語れると、表面的な数字だけでなく「構造を読む力」をアピールできる。